1、负责公司人事管理、考勤及社保福利工作；
2、负责办公室日常办公制度的维护、管理及后勤保障工作；
3、做好资料收集、档案管理、公文制定及文件收发等日常文案工作；
4、接听客服热线，根据受理内容快速向公司各业务部门进行相应的信息分导。